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RubrikSonstiges zurück
ThemaMobbing und Bossing in Hilfsorganisationen41 Beiträge
AutorMatt8hia8s O8., Waldems / Hessen738691
Datum17.09.2012 08:13      MSG-Nr: [ 738691 ]16219 x gelesen

Moin,

ich weiß nicht, ob die Sicht auf die Auswirkungen von Mobbing bzw. Bossing nicht zu kurz greift. Schließlich wird das ja auch bei dem, der das aktiv durchführt, irgendwie ausgelöst. Eine Ursache dafür kann sein, dass die Führungskraft an sich überfordert ist, und diese Methoden als für sich "legetimiertes" Mittel nutzt, Führung überhaupt irgendwie auf den Boden zu bekommen.

M.E. müsste so ein Ansatz dann auch die Führungskräfte einschließen, um ihnen methodische Alternativen und Kontrollmechanismen anzubieten, um eben andere Werkzeuge zur Verfügung zu haben.

"You can't be a real country unless you have a Beer and an airline. It helps if you have some kind of a football team, or some nuclear weapons, but at the very least you need a Beer!" Frank Zappa

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