| Rubrik | Recht + Feuerwehr |
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| Thema | ignorante Arbeitgeber und Einsätze - was tun? (langfristig) | 67 Beiträge |
| Autor | Hart8mut8 M.8, Aying / Bayern | 625589 |
| Datum | 16.05.2010 20:35 MSG-Nr: [ 625589 ] | 13004 x gelesen |
Hallo Volker,
vielen Dank für deine Initiative. Nach meinem Aufruf hat sich nur ein Kreisverbandsvorsitzender aus NRW gemeldet. Für mich sah es so auch, als ob sich in dem Thema so gut wie niemand engagieren will. Du fragst nach anderen Ideen. Ich sehe Nachlässe bei der Brandschutzversicherung und auch bei weiteren Versicherungen der Unternehmen als vielversprechenden Weg.
Mein Vorschlag: Kooperation von Politik und Versicherungswirtschaft
Argumentation Je weniger Feuerwehrleute sich trauen vom Arbeitsplatz zum Einsatz zu gehen, desto weniger ist landesweit die rasche und effiziente Schadensbegrenzung garantiert. Das kann für Versicherungen schon heute und wahrscheinlich verstärkt in der Zukunft eine finanzielle Mehrbelastung bedeuten - höhere Sachschäden, kostspieligere Personenschäden.
Maßnahme: Bonussystem mit niedrigeren Versicherungsprämien für Unternehmen, die Feuerwehrleute beschäftigen und zum Einsatz freigeben (Kostenerstattung durch Kommune weiterhin). Gegenfinanzierung des Bonussystems durch sanfte Anhebung des Prämienlevels.
Einführung: Gezielte Kommunikationskampagne der Versicherungen, um die Unternehmen über das Bonussystem und seine Hintergründe zu informieren - insbesondere die Unternehmensleitung, die Personalabteilung und die Führungskräfte (in kleinen Betrieben oft nur der Betriebsinhaber).
Initiative: Landesfeuerwehrverbände und Innenministerien sprechen Versicherungswirtschaft an und bieten Unterstützung an.
Botschaften der Kampagne
Liebe Führungskraft, wenn dein Mitarbeiter nicht zur Arbeit erscheint, weil er im Feuerwehreinsatz ist, dann sei nicht sauer sondern froh. Das nächste Mal könnte es deine Mutter im Altersheim sein, wo ein Brand gelöscht wird. Es könnte deine Tochter auf dem Schulweg sein, die nach einem Verkehrsunfall gerettet wird. Es könnte deine Frau sein und es könntest auch du sein, wenn du auf der nächsten Geschäftsreise einen Autounfall hast. Klar, durch das Fernbleiben eines Mitarbeiters von der Arbeit kann ein Schaden entstehen, aber das muss man wie höhere Gewalt sehen, wie den Schaden eines Unwetters. Und wenn ein Lieferant mal nicht greifbar ist, weil er im Feuerwehreinsatz ist, dann gilt dasselbe. Wir alle brauchen die Feuerwehr und wir brauchen Mitbürger, die viel Freizeit opfern, um das Feuerwehrhandwerk zu erlernen und aufrecht zu erhalten. Wer selbst nicht bei der Feuerwehr engagiert ist, sollte sie zumindest indirekt durch sein Verständnis und seine Kooperation im Arbeitsleben unterstützen.
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Um die Sache in die Gänge zu bringen, war ich schon ein bisschen aktiv:
Aufruf an Kreisbrandrat
Meine Bitte: "Gemeinsam mit KBR-Kollegen anderer Landkreise im Innenministerium vorstellig werden und Kommunikationskampagne fordern." Antwort: Kein Handlungsbedarf, da Bayerischer Landesfeuerwehrverband groß angelegte Medienkampagne plant.
Rückfrage beim Landesfeuerwehrverband
Antwort: "Ja, Kampagne ist geplant." Bin bereits eingeladen, meine Vorschläge beizusteuern.
Landtagsabgeordnete mehrfach kontaktiert
Mein Hinweis: "Theoretischer Schutz durch Bayerisches Feuerwehrgesetz greift in der Praxis nicht. Gesetzgeber muss dem Gesetz Geltung verschaffen". Landtagsabgeordnete zeigt sich verständnisvoll und engagiert. Antwort: Eigentlich kein Geld da, aber für weitere Gespräche offen.
Termin mit Staatssekretär
Leider im letzten Moment geplatzt. Ich komme wieder :-).
Videos? Ausbildungsmaterial? Orga-Hilfsmittel? Wir wollen bundesweit den Austausch erleichtern und bauen dazu eine kleine Plattform auf:
www.feuerwehr-aying.de/infos/index.php
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Volk7er 7L., Erlangen |
| | 16.05.2010 00:06 |
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Thom7as 7M., Menden/ Sauerland |
| | 16.05.2010 00:06 |
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Seba7sti7an 7K., Grafschaft |
| | 16.05.2010 09:03 |
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Jose7f M7., Bad Urach |
| | 16.05.2010 09:18 |
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Flor7ian7 B.7, Völklingen |
| | 16.05.2010 13:27 |
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Thom7as 7M., Menden/ Sauerland |
| | 16.05.2010 13:42 |
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Ingo7 z.7, Handeloh |
| | 16.05.2010 14:03 |
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Mich7ael7 G.7, Sangerhausen |
| | 16.05.2010 18:00 |
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Ingo7 z.7, Handeloh |
| | 16.05.2010 18:59 |
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., Wüstenrot |
| | 16.05.2010 13:38 |
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Seba7sti7an 7K., Grafschaft |
| | 16.05.2010 09:22 |
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Dani7el 7W., Schwäbisch Gmünd |
| | 16.05.2010 15:58 |
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., Neuburg |
| | 16.05.2010 16:28 |
|
., Obernkirchen |
| | 17.05.2010 09:42 |
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Oliv7er 7H., Meppen |
| | 16.05.2010 22:29 |
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Volk7er 7L., Erlangen |
| | 17.05.2010 20:37 |
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Hans7wer7ner7 K.7, Kirnitzschtal |
| | 17.05.2010 20:53 |
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Volk7er 7L., Erlangen |
| | 18.05.2010 02:15 |
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Ralf7 H.7, Drebkau |
| | 18.05.2010 14:19 |
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Joch7en 7W., Nellmersbach |
| | 18.05.2010 14:24 |
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Thom7as 7K., Hermeskeil |
| | 18.05.2010 07:17 |
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Adol7f H7., Rosenheim |
| | 18.05.2010 12:45 |
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., Neuburg |
| | 18.05.2010 12:46 |
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., Neuburg |
| | 18.05.2010 13:12 |
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Thom7as 7K., Hermeskeil |
| | 18.05.2010 13:22 |
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Volk7er 7L., Erlangen |
| | 18.05.2010 14:00 |
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Seba7sti7an 7K., Grafschaft |
| | 18.05.2010 17:03 |
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Volk7er 7L., Erlangen |
| | 18.05.2010 17:20 |
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Seba7sti7an 7K., Grafschaft |
| | 18.05.2010 17:46 |
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Volk7er 7L., Erlangen |
| | 19.05.2010 08:33 |
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Thom7as 7K., Hermeskeil |
| | 20.05.2010 13:47 |
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Seba7sti7an 7K., Grafschaft |
| | 20.05.2010 14:40 |
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Thom7as 7K., Hermeskeil |
| | 20.05.2010 15:11 |
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Seba7sti7an 7K., Grafschaft |
| | 20.05.2010 15:38 |
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Thom7as 7K., Hermeskeil |
| | 20.05.2010 15:50 |
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Seba7sti7an 7K., Grafschaft |
| | 20.05.2010 16:15 |
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Thom7as 7K., Hermeskeil |
| | 26.05.2010 11:32 |
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Seba7sti7an 7B., Waldbreitbach |
| | 26.05.2010 14:14 |
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Mich7ael7 L.7, Dausenau |
| | 26.05.2010 14:27 |
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Seba7sti7an 7K., Grafschaft |
| | 26.05.2010 14:35 |
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Mich7ael7 L.7, Dausenau |
| | 17.05.2010 12:46 |
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Jako7b T7., Bischheim |
| | 17.05.2010 16:43 |
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., Neuburg |
| | 17.05.2010 13:45 |
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., Bad Hersfeld |
| | 17.05.2010 14:42 |
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Joch7en 7W., Nellmersbach |
| | 17.05.2010 15:58 |
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., Bad Hersfeld |
| | 17.05.2010 16:40 |
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., Neuburg | |
