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| Thema | Mobbing ? | 74 Beiträge |
| Autor | Mark8us 8H., Auerbach / Bayern | 535948 |
| Datum | 16.01.2009 01:59 MSG-Nr: [ 535948 ] | 18986 x gelesen |
| Infos: | 15.01.09 LASI-Leitfaden gegen Mobbing
15.01.09 Tätertypologie
15.01.09 Sexualkriminalität
15.01.09 Thema Mobbing bei Focus-online
15.01.09 Informationen zum Thema Mobbing auf der Homepage des DGB
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Hi,
vorab schließe ich mich bezüglich der Ratschläge an die Fragestellerin meinen Vorgängern an
- keine Gespräche mit dem Beschuldigten ohne Zeugen
- möglichst alles dokumentieren (vor allem Mails speichern, nach Gesprächen Zeugen notieren)
- beim Schlichtungsgespräch die Tipps von Dirk Brokatzky beachten!
- auf jeden Fall Rücksprache mit Rechtsanwalt halten, welche weiteren Schritte (Dienstaufsichtsbeschwerde, Anzeige) möglich sind anhand der vorhandenen Beweise
Am wichtigsten ist jedoch, dass du den Kampf nicht alleine durchstehen musst, sondern Unterstützung an deiner Seite (Familie, Freunde) hast!
Geschrieben von Michael Prüß
Bist Du sicher, dass alles was Du hier schreibst sich auch wirklich so zugetragen hat? Oder dichtest Du hier vielleicht was zusammen, was deinem Kommandant schadet,
nur weil er Dir nicht das gibt was Du vielleicht gerne hättest?
Dies zu klären obliegt den zuständigen Stellen anhand der Beweislage und ist nicht Gegenstand der Diskussion. Die Kameradin hat lediglich um sachlichen Rat gebeten.
Ich gehe davon aus, dass Jürgen, der im Umgang mit dem Rechtssystem mittlerweile sehr erfahren ist, sie sicher hinreichend aufgeklärt und beraten hat.
Geschrieben von Michael Prüß
Dein Kommandant ist ja auch eine Person die in der Öffentlichkeit steht. Er ist von vielen
Personen in sein Amt gewählt worden! Personen die ihn für fähig halten.
Oder die ihn einfach für den lustigsten oder den trinkfestesten oder … halten. Nicht jeder Feuerwehrmann weiß, nach welchen Kriterien er seinen Kommandanten wählen sollte.
Nicht immer gewinnt der geeignetste Kandidat die Wahl.
Ebenso kann niemand hinter die Fassade eines Menschen schauen. Vielleicht wurde auch übertrieben formuliert der nette Serienmörder von nebenan zum Kommandanten gewählt und niemand hätte ihm die Morde jemals zugetraut.
Geschrieben von Michael PrüßIn solch einer Position wird keiner grundlos auf Dich "einhacken"!
Leider gehören zum Mobbing im Gegensatz zum Streit nicht immer zwei, sondern einer, der Täter, reicht aus und viele Opfer können in der Tat nichts dafür.
Auch Feuerwehrkommandanten sind nur Menschen und unter den Menschen gibts bekanntlich überall schwarze Schafe.
Geschrieben von Michael PrüßVermutlich wirst Du ihm einen Grund geliefert haben, das es zum Disput kam!
Vermutungen haben in diesem Thread meiner Meinung nach nichts verloren! Hier geht es nicht um die Bewertung irgendwelcher Aktionen und erst recht nicht um Schuldzuweisungen oder Meinungsbildung, sondern es wurde lediglich nach fachlichen Ratschlägen zum Umgang mit der Situation gefragt.
Unabhängig von dem Thread finde ich es unmöglich und unglaublich traurig, wenn bei Fällen sexueller Nötigung oder Schlimmerem einer daherkommt mit der total unpassenden und schlichtweg falschen Aussage, dass die oder der Betroffene selbst schuld sind. Die Opfer trifft sicher keine Schuld!
Geschrieben von Michael Prüß
Da Du nun solche Behauptungen in der Öffentlichkeit verbreitest, müsste Dir klar sein, das Deine Tage in dieser Wehr gezählt sind! Egal ob es zu dem von Dir geschilderten Übergriff kam oder nicht, das Vertrauensverhältnis ist irreparabel nach diesem Eintrag geschädigt!
Ich hoffe, diese Aussage ist nicht dein Ernst!
Selbst wenn es zu dem Übergriff kam ist sie jetzt die Böse, weil sie den Mund aufmacht und sich wehrt? Glaubst du ernsthaft, jeder Feuerwehrler sieht das genau so?
Ich distanziere mich von solch einer miserablen, menschenverachtenden Einstellung und kenne nicht wenige Feuerwehrler, die dies ebenso tun!
So einen Übergriff zu decken oder zu tolerieren, das stellt ein irreparabel geschädigtes Vertrauensverhältnis basierend auf falscher Kameradschaft dar!
Geschrieben von Michael Prüß
Für alle, die sich auf Grund, den von "anonym" verfassten Eintrag vorweg eine Meinung gebildet haben - ich höre mir immer beide Seiten an, bevor ich mir ein Urteil über nicht anwesende Personen bilde!
Ich informiere mich grundsätzlich bei allen Beteiligten, bevor ich mir meine Meinung bilde und empfehle allen, dies ebenfalls so zu handhaben.
Allerdings kann und darf man einige deiner Aussagen definitiv nicht so stehen lassen!
Zudem weise ich abermals darauf hin, dass es in diesem Thread nicht darum geht, dass sich irgendwer eine Meinung über irgendwen bildet, sondern um fachliche, sachliche Ratschläge zum Umgang mit der Situation, in diesem Fall Mobbing basierend auf zurückliegender sexueller Nötigung
Geschrieben von Michael PrüßDeine Art und Weise solch ein heikle Angelegenheit, so in einem öffentlichen Forum anzubringen, spricht gegen jegliche soziale Intelligenz!
Was stört dich an einem anonymen Posting in einem öffentlichen Forum, um fachlichen Rat einzuholen? Man verzeih mir die Frage, aber höre ich hier einen getroffenen Hund bellen?
Einige deiner Aussagen lassen definitiv auch auf einen Mangel an Intelligenz schließen.
Gruß,
Markus
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| | 15.01.2009 09:59 |
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= an7ony7m =7 a7., 3 |
| | 15.01.2009 10:03 |
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Matt7hia7s O7., Waldems |
| | 15.01.2009 10:08 |
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Ulri7ch 7C., Düsseldorf |
| | 15.01.2009 10:51 |
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Mark7us 7W., Schwäbisch Gmünd |
| | 15.01.2009 11:09 |
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Magn7us 7H., Pöttmes |
| | 15.01.2009 11:12 |
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Matt7hia7s M7., Stockach |
| | 15.01.2009 11:29 |
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Magn7us 7H., Pöttmes |
| | 15.01.2009 11:39 |
|
Hube7rt 7K., Erkelenz |
| | 15.01.2009 11:41 |
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Matt7hia7s M7., Stockach |
| | 15.01.2009 11:42 |
|
Mark7us 7W., Schwäbisch Gmünd |
| | 15.01.2009 11:49 |
|
Jürg7en 7M., Weinstadt |
| | 15.01.2009 11:54 |
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Hube7rt 7K., Erkelenz |
| | 15.01.2009 11:13 |
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., Kastorf/ Kiel |
| | 15.01.2009 17:12 |
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Hube7rt 7K., Erkelenz |
| | 15.01.2009 11:08 |
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Pete7r A7., Ohrdruf |
| | 15.01.2009 11:22 |
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., Kastorf/ Kiel |
| | 15.01.2009 11:27 |
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Pete7r A7., Ohrdruf |
| | 15.01.2009 12:05 |
|
Kim 7S., Hambergen |
| | 15.01.2009 18:46 |
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., Kastorf/ Kiel |
| | 15.01.2009 11:24 |
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Udo 7B., Aichhalden | |
